17-11-2023, 12:06
Es stellt sich auch die Frage, ob der Unterhalt tituliert ist?
Letztlich kann man ja durchaus aktiv werden, denn wenn man nichts zu verlieren hat, was soll´s ?
Besteht eine Beistandschaft? Dann würde ich bei denen anfangen. Ein Arbeitsunfall kann Dir nicht angelastet werden und es ist leichter als sonst zu beweisen, dass eine zeitlich befristete gesundheitliche Einschränkung besteht. Das Aufstockerthema ist natürlich wichtig und vielleicht der "einfachste Weg".
Den Einwand, man könne sich ja eine andere Arbeit suchen, würde ich nicht gelten lassen. Ein Kurzarbeiter hat ja einen Arbeitsvertrag. Er ist ja nicht arbeitslos. Auch dann nicht, wenn es 100% Kurzarbeit sind.
Letztlich kann man ja durchaus aktiv werden, denn wenn man nichts zu verlieren hat, was soll´s ?
Besteht eine Beistandschaft? Dann würde ich bei denen anfangen. Ein Arbeitsunfall kann Dir nicht angelastet werden und es ist leichter als sonst zu beweisen, dass eine zeitlich befristete gesundheitliche Einschränkung besteht. Das Aufstockerthema ist natürlich wichtig und vielleicht der "einfachste Weg".
Den Einwand, man könne sich ja eine andere Arbeit suchen, würde ich nicht gelten lassen. Ein Kurzarbeiter hat ja einen Arbeitsvertrag. Er ist ja nicht arbeitslos. Auch dann nicht, wenn es 100% Kurzarbeit sind.